Let's do it Romania

Salut,

Probabil ai aflat deja de "Let's Do It, Romania!"- cel mai mare proiect national de implicare sociala!

Ce este Let's Do It ?

“Let’s Do It, Romania!” este cel mai mare proiect de voluntariat din tara, care presupune curatarea intregii tari de gunoaiele din afara oraselor, intr-o singura zi. Ziua de Curatenie Nationala este 25 septembrie.

Proiectul a fost initiat in Estonia in 2008, preluat de Letonia si Lituania (2008, 2009 si 2010), Portugalia si Slovenia (2010). Poti vedea aici un video foarte interesant despre Curatenia din Estonia.

Putem bate un record – Romania este cea mai mare tara din Europa inscrisa pentru organizare in 2010! Pe lista tarilor responsabile social care vor pune ideea in aplicare sunt si Italia, Serbia, Ucraina, Brazilia, Finlanda.

De ce “Let's Do It, Romania!”?

-pentru ca ne-am saturat sa stam pe margine si sa fim simpli privitori, fara a actiona

-pentru ca daca ne unim toti, pentru o singura zi, putem aduce schimbari vizibile Romaniei

-pentru ca in Romania problema deseurilor este una reala

-pentru ca locuitorii Romaniei trebuie sa inteleaga importanta unui comportament responsabil fata de mediu si necesitatea aplicarii acestuia in viata de zi cu zi

Aici mai sunt informatii suplimentare:

Let's Do It, Romania! In 10 Slide-uri

View more presentations from OanaBratila.

Pot schimba eu aceasta situatie?

Sigur ca da! Acesta este proiectul tuturor celor care cred ca se pot intampla lucruri bune si in Romania! Contributia fiecaruia este la fel de importanta si exista numeroase modalitati de implicare.

Cum ma pot implica?

Inscrie-te pentru Ziua de Curatenie Nationala!

Inscrie-te in echipa de organizare locala din judetul tau!

Fă o donaţie!

Sustine Let’s Do It, Romania cu un banner!

Cum aflu noutati?

Intra pe site si citeste despre evolutia proiectului!

Alatura-te cauzei de pe Facebook!

Urmareste-ne pe Twitter!

Hai cu noi sa facem curatenie in toata tara. Intr-o singura zi!

Pe 25 septembrie, avem cu totii ceva in comun: Romania!

English Conversation Club

"English Conversation Club” este un proiect bazat pe educatia non-formala, venit in sprijinul elevilor in vederea dezvoltarii abilitatilor de comunicare in limba engleza. Proiectul este structurat in 12 traininguri si invita elevii la dezbateri pe o gama variata de teme precum constiinta de sine, toleranta, perceptia asupra celuilalt, dependenta, obiceiuri nesanatoase etc.

SEP- SUSTAINABILITY EDUCATION PROGRAM

AIESEC Pitesti organizeaza un nou proiect intitulat “Sustainability Education Program” sau pe scurt SEP, care se va desfasura in perioada 8 februarie- 16 aprilie.Proiectul de desfasoara la nivel national, in cadrul acestuia implicandu-se 9 locale : Constanta, Iasi, Oradea, Sibiu, Cluj-Napoca, Tg. Mures, Timisoara, Bucuresti si Pitesti. Pogramul va sustine 20 de trainee, persoane din strainatate care vor tine trainingurile si 800 de studenti.

SEP are ca scop cresterea nivelului de cunostinte al studentilor din Romania cu privire la cum,sa traiesti sustenabil, avand grija de mediul inconjurator. Astfel, vom aduce impreuna studenti si trainee din diferite tari pentru a crea un mediu de invatare non-formal pe teme precum: sustenabilitate, responsabilitate si impact social.80 de studenti vor participa la traininguri, iar la sfarsit vor concepe un proiect pe baza temelor prezentate in traininguri.

Proiectul se va desfasura in 3 etape :

Sustainability Week = saptamana de pregatire a trainee-ilor pe cele 5 teme ale proiectului: Personal Responsibility, Climate Change, Sustainable Development, CSR si Social Impact. Trainee vor fi pregatiti, in Bucuresti, de catre reprezentati din ONG-uri si traineri alumnis AIESEC. Perioada: 1-5 martie 2010. Cazarea si masa va fi asigurata de catre noi.

Preparation Week = saptamana in care trainee ajung in locale, incep sa isi pregateasca sesiunile pentru traininguri si fac practica in ONG-uri de mediu sau sociale. Aceasta se va intampla in a 2a saptamana din martie. De asemenea, in aceasta saptamana trebuie sa va asigurati ca trainee isi pregatesc sesiunile pentru trainingurile cu studenti.

4 weeks of trainings with students = pe perioada acestor 4 saptamani trainee vor livra traininguri catre studenti si vor face si practica in ONG-uri, in paralel, iar la sfarsit va avea loc un concurs de proiecte, la finalul caruia studentii vor primi diplôme de participare.

Perioada de promovare se desfasoara intre 8 februarie si 10 martie si se imparte astfel: in primele 2 saptamani se vor face niste chestionare in randul studentilor prin care se va testa cat de deschisi sunt studentii la astfel de traininguri, iar apoi in urmatoarele 3 saptamani va veti concentra pe promovarea cu postere si online.

Sponsorul principal este RBS.

Summer School Trainee - Andrea Gulova

My name is Andrea (only one „e“ ) and I from Slovak Republic. I have come here as a trainer to Summer University project. I am alumni of AIESEC Kosice, Slovakia now. I graduated at Economical University in the middle of May. During my AIESEC career (5 years of AIESEC XP), I was LC VP ER, LCP and member of National Trainers Team.

Summer University is cool project and I really like it. Pitesti is very nice city and I like that we can go everywhere on foot (AIESEC office, city center, swimming pool) and you have really cheap taxi. There is a singing fountain in my city too, so I feel as home .

We (me, Queeny and Olya) were on 2 trips. First inBrasov and Bran together with Andra M. and the second one in Bucurest. Bran castle is very nice and we really enjoyed this trip and we liked Brasov too, because it is nice city, but it was raining all the time.

About Bucurest – as you told us, there is nothing interesting in Bucurest (and we have to confirm it). We spent most of the time in city park. We were jumping, sculling on boat, we received Magnum for free and we had amazing day.

We saw house of people of course (but it was 15.50, when we found it, so we saw it only from outside).

Thank you Andrea!

Summer School Trainee - Queeny Lu

Queeny Lu is one of the three trainers that are going to enchant the participants at Summer School. I have here for you 4 facts about Queeny that you did not knew!

1. I chose Romania because I have never been to eastern Europe and I wanted to see how it is and what I can bring back to tell my classmates and teach them. It was an opportunity that I couldn't refuse and I'm glad I took it. It also gives me a chance to work with teenagers and teach. I always wanted to work with students!

2. I can already see that the summer school program will be great, seeing the session that I already planned out. It will be fun, enjoyable, full of excitement and most definitely some learning involved.

3. I expect the participants to come to class with open minds. I want them to not be shy or hold back from anything and enjoy it with their classmates. This summer school is for them and all of the trainers is happy to be working with them. Just have fun.

4. When the students finish the program, I hope that it will open their eyes to bigger things and more opportunities for the future. I hope that they can spread what they have learned and apply it to their home and surroundings as well as themselves every day. I hope it can make a difference in anyway.

Queeny Lu,

Summer School Trainer

Impresii Summer School 2008

Salut, numele meu este Andreea Ion-Herovic , sunt membru AIESEC de aproape doi ani si in momentul de fata sunt coordonatorul echipei de promovare al proiectului Summer School 2009. De fiecare data cand vorbesc despre Summer School zambetul imi da o raza de culoare prin prezenta sa , pentru ca acesta este proiectul meu preferat, intrucat imi place foarte mult sa interactionez cu tinerii liceeni si mediul intercultural .

Anul trecut , facand parte din comitetul de organizare pe promovare , am remarca ca Summer School 2008 a avut un mare impact asupra dezvoltarii personale si profesionale a liceenilor, care devin din ce in ce mai receptivi la ideea de invatare nonformala. Am ramas impresionata de dorinta de afirmare si implicare a participantilor, semn ca in Pitesti avem liceeni foarte valorosi pe care merita sa ii pretuim si sa le oferim sansa sa-si puna in aplicare aptitudinile si calitatile.

Nu o sa uit niciodata experienta Summer School 2008, mai ales ca mi-am facut o multime de prieteni si am avut ocazia sa cunosc mai multe din ” misterele” altor culturi datorita traineelor nostri foarte bine pregatiti pe plan profesional : Cristobal Bustamante din America si Narantsogt Baataarkhuu din Mongolia. Acestia impreuna cu participantii au umplut miezul evenimentelor Summer School 2008 cu umorul , entuziasmul si implicarea lor de-a dreptul impresionanta.

Anul acesta, in calitate de OCVP Promo, sunt uimita de numarul de liceeni care au aplicat si vor participa la Summer School 2009.Cu siguranta vor avea numai de castigat, pentru ca echipa de proiect le pregateste o multime de surprize si evenimente interactive. Una din surprize este vizita speciala a traineelor din strainatate : Andrea Gulova din Slovacia, Queeny Lu din California si Olya Baburina din Ucraina , care vor imbina atmosfera interculturala cu traininguri si momente funny.

Mesajul meu pentru participanti: Felicitari participantilor Summer School 2009 pentru alegerea facuta! Sunt sigura ca la sfarsitul experientei voastre veti pleca cu amintiri foarte placute, multi prieteni si cu vointa de dezvoltare a societatii prin propria schimbare!

“Fii tu schimbarea pe care vrei sa o vezi in ceilalti!” (Mahatma Gandhi)

Summer School 2009

Hei, salut! Ce faci vara asta?
Esti licean?
Iti place distractia?
Vrei sa inveti jucandu-te lucruri foarte utile pentru dezvoltarea ta?!
Vrei sa interactionezi cu alte culturi?
Iti place limba engleza si de-abia astepti sa o aplici / imbunatatesti?
Vrei sa-ti faci noi prieteni si contacte la nivel international?
Daca raspunsul tau la aceste intrebari este DA, atunci Summer School 2009 este o super oportunitate pentru tine!
Summer School este o scoala interactiva de vara organizata de AIESEC Pitesti, cu scopul de a invata nonformal.

Proiectul Summer School 2009 este structurat in 5 module la care poti sa participi:

My Future Way
Inveti sa-ti cunosti punctele tari si slabe, te joci cu creativitatea si inovatia, inveti sa-ti setezi obiective si sa faci alegerea potrivita pentru cariera ta!

Public Speaking
Sigur vrei ca la proba orala la Bacalaureat sa ai rezultate foarte bune!
De aceea in cadrul acestui modul veti invata cum sa treceti peste fobia de a vorbi in public, cum sa structurati si sa tineti o prezentare, care este importanta body-language-ului si cum sa fii foarte stapan pe mesajul pe care vrei sa-l transmiti.

Cultural Sensitivity
Vei invata ce este senzitivitatea culturala, cum sa comunici cu strainii, importanta tolerantei fata de alte etnii, religii, rasa si multe lucruri interesante despre alte culturi.
Nu-i asa ca vrei sa fii un bun AMBASADOR al Romaniei? In acest modul ai ocazia sa inveti cum sa promovezi cat mai bine imaginea Romaniei in strainatate.
Acest modul se va finaliza cu un eveniment numit Global Village in cadrul caruia participantii vor intra in pielea altor culturi prin prezentari de tari cu stand (de la imbracaminte, mancaruri traditonale, obiceiuri, dansuri, personalitati si alte lucruri reprezentative pt. tara respectiva). Anul trecut acest eveniment s-a tinut la Jupiter City si a avut peste 1000 de vizitatori.

Team Work
Lucrezi in echipa cu elevi de la 7 licee din Pitesti.
Vei invata sa-ti alegi si sa coordonezi membrii intr-o echipa, vei cunoaste pasii dezvoltarii unui proiect, vei stii sa imparti taskuri colegilor, vei lucra in miniproiecte interactive, vei cunoaste importanta increderii in coechipierii tai.
Aceste patru module vor fi tinute in limba engleza de catre traineri din Polonia, Ucraina, California.

Hello Marketing
Vrei sa sti mai multe despre marketing, public relations, publicitate si brand?
Vrei sa stii cum se realizeaza o conferinta de presa?
Atunci te asteptam la modulul “Hello Marketing” tinut de compania Hello Pitesti, partenera AIESEC Pitesti!
Acest modul va fi tinut in limba romana.


Deschiderea va avea loc pe data de 16 iunie, la Muzeul Judetean, de la ora 10:00!
La sfarsitul proiectului Summer School 2009 participantii vor primi diplome.

Ti se pare atractiv?! Atunci asteptam aplicarea ta pe adresa : www.aiesecpitesti.ro/summerschool

Pentru informatii suplimentare va stam la dispozitie!
Tel : 0748012151 / 0734921630

Te asteptam! O sa ai parte de multa joaca, lucru in echipa, mediu intercultural, prieteni noi si distractie!

ECO Time!

Sambata, 30 mai, am avut marea bucurie sa ecologizam la intrarea in Mioveni City o zona plina de sticle si gunoaie aruncate de oameni "responsabili"... NOT!
Am strans foarte multe gunoaie (cu tractorul le-am carat de acolo) si ne-am distrat culegand sticle alaturi de peste 100 de angajati ai Johnson Controls (galerie foto in dreapta).
Multumim Johnson Controls pentru ca ne-au invitat si pentru ca ne-au oferit prilejul de a incepe proiectul Arges in Verde cu un succes!

Pani,

Vicepresedinte External Relations

World Citizenship Pitesti 2009

World Citizenship Pitesti 2009 from Syncron on Vimeo.

Levan Shengelia is leaving Pitesti from Syncron on Vimeo.

Levan's Train is leaving Pitesti from Syncron on Vimeo.

O nouă recrutare în paşi de primăvară

O nouă primăvară şi-a resfrânt aripile înmiresmate asupra Piteştiului şi asupra lumii întregi. O nouă şansă, un nou început...o nouă recrutare. În ton cu natura şi @ şi-a deschis braţele pentru a primii noi vise, noi aşteptări, noi leaderi. Noi persoane s-au hotărât să renunţe la anonimat pentru a încerca să facă o diferenţă, să devină arhitecţii propriului viitor.

E înfricoşător de ciudat, totuşi, cât de fugitiv este timpul. Vorbesc despre membrii noi şi simt că vorbesc încă despre mine. Dar nu. Sunt 6 luni de când am completat un formular, 6 luni de când am avut primul interviu şi primii fluturaşi emotivi în stomac.

Şi azi renunţ la acest statut în favoarea altor persoane, privindu-le cum trec prin aceleaşi emoţii, aceleaşi temeri, aceleaşi aşteptări, aceeaşi paşi.

O nouă primăvară, o nouă recrutare, un nou @, mai divers, mai puternic, construind mereu noi faţete ale unui viitor incert.

Gîlie Izabela

Membru Finanţe

Old & New reloaded

Continuăm rubrica proaspăt începută cu un nou articol de la Danny, alumni AIESEC Piteşti:

This blog belongs to Romanian people that lived in foreign countries and decided to come back to Romania. We also decided to write about the differences we observe or feel. We are doing this from two reasons:

1. we are selfish and feel that we should complain somewhere (even though we will try not to be so critical)
2. we want to help other "returnees": let them know what to expect when they will come back, and give some methods on how to re-integrate faster.

Any other "returnee" - feel free to join, writing some posts or commenting.

Old and New!

Inaugurăm pe blogul AIESEC Pitești o nouă (să-i zicem) rubrică.

Vom prezenta proiecte ale foștilor membri ai organizației (așa-numiții Alumni).

Astăzi câteva rânduri despre un site inedit în Internetul românesc inițiat acum 2 luni de Andreea Nedelea și Alex Șerban .

Dezvoltând articole despre fonturi, grafică, design și layout, typography.ro este un proiect care vrea să (re)aducă în prim plan un domeniu pe cât de vechi, pe atât de nou: arta și tehnica scrisului și a formelor frumoase, aspectul grafic plăcut și original, folosirea corectă a caracterelor și a uneltelor corespunzătoare, etc.

În ciuda progresului digital și a tuturor uneltelor disponibile, greșelile sau lipsa de cunoștințe sunt din ce în ce mai vizibile, mai dese și mai deranjante. Pe de o parte din pricina ignoranței, pe de alta din cauza lipsei de informație sau a accesibilității acesteia.

Acest site dorește să devină un loc de referință unde cititorii pot găsi inspirație, răspunsuri la intrebări din domeniu, materiale utile, linkuri, informații folositoare și multe altele.

Din cuprinsul site-ului: articole de specialitate, biblioteca, video, wallpapere și alte surprize în curând.

Vă invităm așadar să intrați pe typography.ro, să citiți, să comentați și, de ce nu, să deveniți colaboratori. Nu uitați că site-ul are și un flux RSS la care vă puteți abona pentru a fi notificați de noile articole sau de alte surprize care sunt pregătite de autori pe site.

Pe 1 noiembrie 2008 a avut loc Recicliada !

Pe 1 noiembrie 2008 a avut loc Recicliada, primul eveniment din cadrul proiectului Arges in Verde.

Dar ce inseamna Arges in Verde? A inverzit Argesul?

Nu, cel putin nu inca, este toamna. ARGEŞ ÎN VERDE este cel mai ambițios proiect de responsabilitate socială iniţiat de un ONG din Piteşti, ca răspuns la problemele de mediu resimţite şi în zona noastră. Prin acest proiect ne propunem sa punem in evidenta problemele de care sufera mediul in care traim (lipsa spatiilor verzi, multitudinea de masini, defrisarile, poluarea raului Arges, etc). Tragem un semnal de alarma in aceasta privinta, deoarece ce inca mai avem in ziua de azi s-ar putea ca maine sa nu mai fie.

Ce a însemnat Recicliada?

O amplă campanie de reciclare baterii şi hârtie dar şi un frumos concurs între şcolile şi liceele din Piteşti.

În prima parte a activităţii elevii au strâns cantităţi de deşeuri de hârtie în incinta şcolilor sau liceelor, care ulterior au fost duse la un centru de colectare a hârtiei. În total, s-au strâns 9,9 tone de hârtie de la 23 de şcoli şi licee. Ce-i drept a fost o munca titanica...dar ne-am descurcat.

La cea de a doua parte a RECICLIADEI au participat 19 şcoli şi licee care s-au întrecut într-un concurs menit să atragă atenţia asupra problemelor mediului, care s-a desfăşurat în cadrul Jupiter City. Fiecare instituţie participantă a fost reprezentată de o echipă formată din 6 oameni( 5 elevi şi un profesor coordonator), care a avut de pregătit 3 creaţii pe teme prestabilite din domeniul dezvoltă­rii durabile – un desen pe tema reciclării, o machetă din materiale neconvenţiona­le, un spot video(doar pentru licee) şi o poezie(doar pentru şcolile generale).

Tot în cadrul acestui eveniment public a fost premiata şcoala care a strâns cea mai mare cantitate de hârtie pe număr de elevi, şi anume Şc. Gen Nr. 8, dar şi liceul care a strans cea mai mare cantitate de hârtie pe număr de elevi, şi anume CNL Zinca Golescu.

Câştigătorii au fost:

Pentru şcoli:

1. Premiul I - Sc, Gen. Nr. 10
2. Premiul II - Sc. Gen Nr. 15
3. Premiul III - Sc. Gen. Nr. 8
   
   

Pentru licee:

1. Premiul I - Ion Cantacuzino
2. Premiul II - Zinca Golescu
3. Premiul III - Mihai Viteazul

De asemena a fost premiat şi cel mai bun afiş realizat de o şcoală şi anume Şc. Gen. Nr. 8, dar şi cel mai bun afis realizat de un liceu, şi anume Ion Cantacuzino.

Evenimentul de la Jupiter City a fost un moment important pentru cei care au participat la oraganizarea sa, a reprezentat recompensa mult asteptata pentru munca depusa.

Cristina,

Talent Management Member

Scoala de Comunicare

Intre 11 si 13 septembrie 2008, noi, mai multi membri din AIESEC Pitesti, am avut posibilitatea de a participa la Scoala de Comunicare, eveniment organizat de AIESEC Bucuresti (chiar in Bucuresti :P) in cadrul proiectului AIESEC University.
Ne bucuram ca am avut sansa sa intalnim oameni importanti din publicitate si ca am invatat lucruri foarte utile despre un domeniu atat de provocator.


Temele au fost foarte interesante. Am inceput cu "All About Communication", sustinut de Raluca Iacob de la McCann Ericsson, unde am discutat despre brief, context, problema, solutie, mesaj, deliverables. Ne-a fost dat un exemplu funny al unui hotel din Olanda (http://www.hans-brinker.com/). Ni s-a dat si tema pe care trebuia sa o facem pana la sfarsitul scolii: o campanie pentru tineri incat sa foloseasca mai mult produsele Vodafone.


Am continuat cu workshop-ul de la ING, unde au prezentat cum au gandit strategia de promovare pentru campania de asigurari de anul trecut.


Am continuat cu "Uniqueness and Importance of Branding" sustinut de Costin Radu de la iqads.ro. Am aflat ce e si cum a aparut strategic planning-ul in agentii, am aflat ce face un strategic planner intr-o agentie de publicitate si am aflat ce inseamna o strategie de advertising.


In urmatoarea zi am participat la "How to PR - Online and Offline" sustinut de Constantin Ferseta de la Neogen. Ne-a prezentat realitatea din blogosfera de astazi si ne-a dat multe sfaturi nonconformiste.



Ultimul training a fost numit "Visual, audio, tactile, emotional impact session", unde Alexandru Icodin ne-a prezentat flow-ul complet cand a lucrat pentru campania de la Bergenbier "Ziua Barbatului".

La sfarsitul Scolii, fiecare echipa si-a prezentat propriul plan de promovare. Toate prezentarile au adus lucruri noi si fiecare echipa a muncit mult pentru rezultatele finale.